Er du DS Smiths nye Salgselev?

Ved hver dag at producere og levere genanvendelige emballage- og displayløsninger er vi en aktiv spiller i overgangen til en mere cirkulær økonomi.

Gennem kundekontakt, arbejdsprocesser og dygtige kolleger bliver du en vigtig drivkraft i, at vi sammen indfrier løfter i DS Smiths bæredygtighedsstrategi Now & Next, hvor vi blandt andet er forpligtet til at levere cirkulære emballageløsninger til vores kunder og det bredere samfund og gentænke emballage til en foranderlig verden.

Som salgselev får du blandt andet det daglige ansvar for kontakten med kunderne. Du kommer til at indgå i vores teams i Customer Sales, der repræsenterer det interne salg, hvor du vil få direkte reference til Customer Sales Manager Rasmus Fly og Team Lead Tina Frederiksen.

Som Trainee får du fastlagt en uddannelsesplan og tilknyttet en mentor, der vil give dig en daglig sparring og støtte, så du lærer at arbejde selvstændigt og håndtere mange forskelligartede opgaver, heriblandt egne ansvarsområder. Hos DS Smith har vi ligeledes andre Trainees, som du har mulighed for at dele hverdagen med.

Under dit forløb, som strækker sig over 2 års praktisk uddannelse med 7-11 ugers skolegang på Handelsfagskolen i Odder, får du mulighed for at arbejde i et stærkt team med mange forskellige områder.

Du vil få success i rollen, hvis du har...

flair for tal, sprog og IT og har en stor lyst til at arbejde med salg, kundekontakt og systemer. Da vi udviser stor tillid til vores elever, er det vigtigt, at du er moden og har det godt med at blive givet et selvstændigt ansvar.

Din profil:

For at kunne blive vores Salgselev skal du have eller være i gang med at afslutte HHX, GF2, EUD, EUX eller STX. Du skal gerne have flair for tal, sprog og IT og en stor lyst til at arbejde med Salg.

Din kommende arbejdsplads

Du kan forvente en god arbejdsplads med frihed og mulighed for at udfolde sig fagligt. Du får rig mulighed for selvstændig tilrettelæggelse og prioritering af dagens arbejde i et godt arbejdsmiljø med gode kollegaer i alle aldre og nationaliteter. Ligesom alle øvrige DS Smith kollegaer er vi stolte over muligheden for at gøre en bæredygtig forskel i en markedsledende virksomhed, hvor vi i lige så høj grad sætter fokus på den enkelte kollega, og ønsker at bidrage, vi tilbyder derfor:

• Du får kontinuerlig feedback på dit arbejde gennem vores medarbejderudviklingsprogrammer
• Du får en stærk sundhedsordning
• Du bliver en del af fritvalgsordning

Mangfoldig rekruttering i DS Smith

I DS Smith er vi forpligtet til at rekruttere på tværs af et bredt udsnit af kandidater. Vi vil være en mangfoldig arbejdsplads, hvor alle kan realisere deres potentiale. Vi ser ligestilling og mangfoldighed som en styrke, og håber, at du vil søge stillingen, selvom du ikke nødvendigvis lever op til alle kravene.

Er du nysgerrig på mere information?

Du vil primært arbejde fra vores lokation i Grenaa, men også med mulighed for hjemmearbejde.

For yderligere information kontakt: Tina Frederiksen, Team Leader på tina.frederiksen@dssmith.com eller på tlf. 72149127.

Vi håber at kunne modtage din ansøgning hurtigst muligt og senest 12. november 2024.

Samtaler vil blive afholdt løbende. Tiltrædelse 1. januar 2025 eller snarest herefter.

Vi glæder os allerede til at høre fra dig.

Venligst henvis til elevportalen.dk ved ansøgning